← Terug naar Resources
Automatisering RevOps

Lead routing automatiseren (stop met handmatig toewijzen)

Je manager wijst elke lead handmatig toe. 30 minuten per dag. Leads wachten. Sommige vallen weg. Hier is hoe je het automatiseert in 1 uur.

8 min leestijd

Lead routing automatiseren (stop met handmatig toewijzen)

Lead komt binnen. Gaat naar queue. Sales manager checkt om 10:00. Wijst toe aan SDR.

SDR ziet het om 11:30. Belt om 14:00.

Lead is 5 uur oud. Heeft al met 2 concurrenten gesproken.

Je lost dit niet op met snellere managers. Je lost dit op met automation.

Het probleem met handmatig routing

Tijd verspilling

Sales manager besteedt 30-45 min per dag aan lead toewijzing.

Bij €50/uur = €10k per jaar aan handmatig werk dat een computer in 3 seconden doet.

Vertraging

Leads komen binnen. Wachten in queue tot manager tijd heeft.

Gemiddelde wachttijd: 2-4 uur. In die tijd: lead is cold geworden.

Inconsistentie

Manager wijst toe op basis van “gevoel”.

SDR A krijgt alle makkelijke leads. SDR B krijgt moeilijke. SDR B heeft lagere conversie. Niet door skills, maar door unfair distributie.

Menselijke fouten

Lead uit regio Noord → Manager vergist zich → Gaat naar SDR in Zuid → SDR zegt “Ik doe geen Noord” → Lead moet opnieuw assigned → Tijd verloren.

Wat lead routing automatisering doet

Lead komt binnen → CRM checkt criteria → Assigned binnen 10 seconden → SDR krijgt notificatie → Belt binnen 5 minuten.

Geen manager nodig. Geen wachttijd. Consistent. Foutloos.

De 5 meest gebruikte routing logics

1. Round-robin (eerlijk verdelen)

Hoe het werkt:

Lead 1 → SDR A Lead 2 → SDR B Lead 3 → SDR C Lead 4 → SDR A (opnieuw)

Iedereen krijgt evenveel. Eerlijk. Simpel.

Gebruik dit wanneer:

  • Je team heeft gelijke skills
  • Geen territory verdeling
  • Je wilt equal opportunity

Setup (HubSpot):

Workflow: “Round-robin lead assignment”

  • Trigger: Contact lifecycle = Lead
  • Action: Rotate contact owner (SDR A, B, C)

5 minuten.

2. Territory-based (regio/land)

Hoe het werkt:

Lead uit Amsterdam → SDR die Randstad doet Lead uit Limburg → SDR die Zuid doet Lead uit België → SDR die Benelux doet

Gebruik dit wanneer:

  • SDR’s hebben territories
  • Lokale kennis belangrijk is
  • Je wil face-to-face meetings mogelijk maken

Setup:

Workflow: “Territory assignment”

  • Trigger: Contact created
  • Condition: If country = NL AND province = Noord-Holland → Assign SDR A
  • Condition: If country = BE → Assign SDR B
  • Etc.

3. Company size based

Hoe het werkt:

Bedrijf met 10-50 werknemers → SDR (SMB team) Bedrijf met 50-500 werknemers → AE (Mid-market team) Bedrijf met 500+ werknemers → Enterprise AE

Gebruik dit wanneer:

  • Verschillende sales motions per segment
  • Junior SDR’s doen SMB, senior AE’s doen enterprise
  • Deal size varieert significant per size

Setup:

Workflow: “Size-based routing”

  • Trigger: Contact created
  • Condition: If company size = 10-50 → Assign to SMB queue
  • Condition: If company size = 50-500 → Assign to MM queue
  • Condition: If company size = 500+ → Assign to Enterprise queue

4. Product/industry based

Hoe het werkt:

Lead interested in Product A → SDR die Product A specialist is Lead uit Healthcare industry → SDR met healthcare experience

Gebruik dit wanneer:

  • Je hebt meerdere producten
  • Industry expertise belangrijk is
  • Technical knowledge nodig is

Setup:

Workflow: “Product-based routing”

  • Trigger: Form submitted (demo request)
  • Condition: If product interest = Product A → Assign SDR specialized in A
  • Condition: If industry = Healthcare → Assign SDR with healthcare experience

5. Availability-based (wie is beschikbaar?)

Hoe het werkt:

Lead komt binnen → Check wie is “available” → Assign aan eerste beschikbare SDR

SDR A: In call (busy) SDR B: Available → Gets lead SDR C: On vacation

Gebruik dit wanneer:

  • Speed is alles (demo requests, high-intent leads)
  • Je wil <5 min response time
  • SDR’s hebben verschillende schedules

Setup:

  • SDR’s zetten status: Available / Busy / Away
  • Workflow: Assign alleen aan “Available”
  • If niemand available: Goes to queue, notify when someone available wordt

Gevorderd: combo routing

Combineer meerdere criteria.

Voorbeeld:

  1. Check territory (NL vs BE vs UK)
  2. Dan: check company size binnen territory
  3. Dan: round-robin binnen dat segment

Lead uit Nederland, 200 werknemers: → Territory: NL → Size: Mid-market → Round-robin tussen NL mid-market SDR’s (A, B, C)

Setup:

Nested workflow branches. Als/dan logica. Klinkt complex, maar CRM’s kunnen dit easy.

Echt voorbeeld: voor en na

SaaS bedrijf, 4 SDR’s, 150 leads/maand

Voor (handmatig):

  • Sales manager wijst leads toe 2x per dag (9:00 en 14:00)
  • Leads komen binnen → wachten 0-5 uur
  • Average response time: 6 uur
  • Manager besteedt 40 min/dag (€8k/jaar)
  • Conversie: 18%

Na (automated round-robin + territory):

Setup:

  • Territory: NL vs BE
  • Binnen territory: Round-robin
  • Instant assignment bij lead entry
  • SMS notification naar SDR

Result:

  • Leads wachten 0 minuten
  • Average response time: 12 minuten
  • Manager besteedt 0 min/dag
  • Conversie: 31%

ROI: €8k saved + 72% meer conversie = €45k extra revenue/jaar.

Wat als SDR overloaded is?

Probleem:

Round-robin werkt. Maar SDR A heeft 40 open leads. SDR B heeft 15. Nieuwe lead gaat naar A. A is overloaded.

Oplossing: capacity-based routing

  • Check: hoeveel open leads heeft elke SDR?
  • Assign aan SDR met minste open leads

Setup (HubSpot):

Workflow: “Capacity-based routing”

  • Trigger: Contact becomes lead
  • Action: Assign to owner with fewest “Lead” status contacts

Salesforce heeft dit ingebouwd: “Least busy agent”.

Fallback regels (wat als iets fout gaat?)

Scenario 1: Geen match

Lead uit land dat je niet support. Workflow weet niet waar naartoe.

Fallback: → Goes to general queue → Notify sales manager

Scenario 2: Assigned SDR is on vacation

Lead assigned aan SDR die 2 weken weg is. Lead blijft liggen.

Fallback: → Check if owner status = “Away” → Reassign to backup

Scenario 3: Lead niet contacted binnen X uur

Lead assigned. SDR belt niet binnen 4 uur.

Fallback: → Trigger reminder → If still no action after 8 uur → Escalate to manager

Tools & setup tijd

HubSpot:

  • Native workflows (gratis in Pro+)
  • Setup: 30-60 min voor basic round-robin
  • Advanced routing: 2-3 uur

Salesforce:

  • Assignment Rules (native)
  • Lead queues
  • Setup: 1-2 uur (meer complex dan HubSpot)

Pipedrive:

  • Native automation (in Advanced tier)
  • Workflow automation
  • Setup: 30 min

Third-party tools:

LeanData (Salesforce):

  • Advanced routing logic
  • Lead-to-account matching
  • €€€ (enterprise pricing)

Chili Piper (works met HubSpot/Salesforce):

  • Instant routing + scheduling
  • Speed-to-lead focus
  • Vanaf $15/user/maand

Veelgemaakte fouten

1. Te complex

Workflow met 15 if/then branches. Niemand snapt het. When it breaks, niemand kan het fixen.

Better: 2-3 criteria max. Simpel = betrouwbaar.

2. Geen fallback

Lead valt buiten alle criteria. Workflow faalt. Lead verdwijnt.

Always have: “Else → assign to default queue”

3. Routing zonder notificatie

Lead wordt assigned. SDR checkt CRM 2x per dag. Lead ligt 4 uur stil.

Add: instant notification (email, Slack, SMS) bij assignment.

4. Never reviewing

Je setup routing in januari. Check nooit of het werkt.

Maandelijks checken:

  • Hoeveel leads per SDR? (is verdeling fair?)
  • Average response time per SDR?
  • Errors in routing?

Snelle wins deze week

Dag 1: Analyze current process

  • Hoeveel tijd besteedt manager aan toewijzen?
  • Wat is average wait time tussen lead entry en assignment?
  • Zijn er patterns? (regio, size, product)

Dag 2: Pick routing logic

Simpelste die past:

  • Small team, gelijke skills? → Round-robin
  • Territories? → Territory-based
  • Verschillende segments? → Size-based

Dag 3: Setup in CRM

HubSpot/Salesforce/Pipedrive: volg native workflow setup.

Test met 10 test leads. Werkt het?

Dag 4: Launch

Enable voor alle nieuwe leads.

Monitor eerste dag: errors? Leads falling through?

Dag 5: Train team

“Nieuwe leads komen automatisch binnen. Check je notifications.”

Metrics om te tracken

Weekly:

  • Leads per SDR (is het fair verdeeld?)
  • Response time per SDR
  • Routing errors (hoeveel leads vielen buiten criteria?)

Monthly:

  • Conversie per SDR (wie presteert best?)
  • Time saved op management
  • Lead age at first contact (is het sneller dan voor?)

Als één SDR structureel lagere conversie heeft terwijl routing fair is: skill probleem, geen routing probleem.

Gevorderd: AI-powered routing

Nieuwe tools gebruiken AI om te voorspellen: welke SDR best fit is voor deze lead?

Factoren:

  • Historische conversie per SDR per industry
  • Lead similarity (deze lead lijkt op leads waar SDR A goed in was)
  • Engagement patterns

Tools: Conversica, 6sense, Salesforce Einstein.

€€€ en alleen zinvol bij >500 leads/maand.

Voor meeste bedrijven: rule-based routing werkt prima.

De realiteit

Perfect routing bestaat niet. Er zijn altijd edge cases.

Maar:

Automated routing met 90% accuracy > handmatige routing met 100% accuracy

Waarom? Snelheid. Consistentie. Geen menselijke fouten. Geen verspilde management tijd.

En die 10% edge cases? Die fix je handmatig. Dat is oké.

Start hier: Open je CRM. Check: heb je assignment rules? Nee? Setup simpele round-robin vandaag. 30 minuten. Morgen heb je automated routing.

Lead Routing Automation Sales Lead Management